Un any per oblidar la rutina

En Sabática, una empresa que organiza y gestiona este tipo de paréntesis para personas de entre 18 y 70 años con programas de voluntariado, formación, trabajo en el extranjero..., Dibujan el perfil a través de sus clientes; mujer, de entre 25 y 30 años que ha terminado la universidad. Entre los que trabajan,
Destacan los profesionales liberales (25%) y los directivos (15%). en cuanto a las actividades más requeridas, ya que es importante recalcar que un año sabático no son unas vacaciones, más de la mitad destinó su tiempo a la ayuda
social y ambiental, mientras que un 24% opta por ampliar su formación. Sobre todo, nos piden programas de idiomas, que es la asignatura pendiente
De nuestro país», añade Meritxell ,Morera, directora de esta iniciativa, que
cree que para que la cultura del sabático encaje en nuestro país no debe de implicar marcharse un año. «La mayoría de los proyectos que
gestionamos no dura más de cinco meses», aclara. A estas actividades, Stein añade la de pasar un tiempo en otra empresa para aprender nuevos métodos, criterios y herramientas de gestión.
Para estudiar inglés, pero también para viajar, «y para desconectar>>

Fuente: Infoempleo